Menyscapte és el efecte de menyscabar. Aquest verb refereix a deteriorar o deslustrar alguna cosa a l'llevar-li part de l'estimació que abans tenia; disminuir una mica a l'reduir-lo o escurçar-; o causar descrèdit a la fama oa l'honra.
Per exemple: "Les declaracions de president en detriment del seu company de fórmula van sorprendre els mitjans" , "La decisió va ser presa en detriment dels treballadors que s'exerceixen al museu" , "A vegades sento que tot ho fa en detriment de la meva persona " .
La noció de menyscabament és freqüent en l'àmbit de l' dret, ja que defineix a l' dany com el menyscabament, perjudici o detriment que pateix un subjecte com a conseqüència de l'acció o omissió d'un altre i que afecta els seus drets, béns o interessos. Es pot prendre el cas d'un home del qual veí té una banda de rock i assaja a casa durant la matinada. La música a tot volum, per tant, no deixa dormir a aquesta persona. A el sentir que pateix un menyscabament en el seu dret a descansar, l'home denúncia al seu veí per sorolls molestos.
Dins de l'àmbit de l'Dret apareix un altre terme que fa servir la paraula que estem analitzant. Ens estem referint a menyscapte psíquic. Aquest és tot el dany psíquic que experimenta una persona per una situació dramàtica i sol portar amb si perjudicis en el que són els béns naturals o vitals que posseeix.
En concret, s'estableix que algú ha patit un menyscabament psíquic, a conseqüència de l'acció o omissió d'un altre, quan es veu alterat el seu estat de salut i quan arran d'això es veu en la necessitat d'haver de rebre un tractament per part d'un professional de la psicologia o la psiquiatria.
De la mateixa manera, tampoc podem oblidar-nos de l'existència del que es coneix com detriment laboral. Aquest és un terme que s'empra dins el sector de la feina per referir-se a el conjunt de circumstàncies que propicien que un empleat vegi disminuït en l'empresa el que seria el seu nivell socioeconòmic. Aquest fet pot produir-se per diferents causes, com poden ser, per exemple, una notable disminució del que són els seus ingressos o un empitjorament de les condicions higiènic-ambientals en què realitza les seves tasques.
Aquesta situació pot ser portada davant un jutge perquè prengui les mesures oportunes en el cas que consideri que, per exemple, l'empresa no ha informat en el termini convingut a l'empleat dels canvis que li anaven a afectar. D'aquesta manera, l'autoritat judicial pot dictar sentència favorable per a aquest, que podrà recuperar les seves anteriors condicions laborals o rebre la corresponent indemnització.
El menyscabament no només s'associa a el dret sinó que pot vincular-se a altres tipus de danys. En aquest sentit es pot dir que una malaltia implica un menyscapte per a la salut d'una persona.
Fins i tot les paraules poden generar un menyscapte en la reputació o la integritat d'un individu. Si un home sempre comenta que la seva dona és una inútil que no sap fer res, aquestes declaracions representen un menyscabament a la dignitat de la dona i suposen una mostra de violència verbal.